Argos joutuu uuteen kiistelyyn(Kuva: Andrew Teebay)
Argosista on tullut viimeisin suuryritys, joka on joutunut tulipalo- ja rehire -kiistoihin.
Satoja Sainsburyn omistaman vähittäiskauppaketjun työntekijöitä on kehotettu allekirjoittamaan vihattu uusi sopimus tai kohtaamaan se.
Korvaussopimus jättää kuitenkin joillekin henkilöstölle tuhansia kiloja vuodessa huonompaan asemaan.
Unite -liiton mukaan se on jälleen yksi esimerkki suuresta yrityksestä, joka käyttää palo- ja rehire -taktiikkaa kustannusten ja työntekijöiden oikeuksien leikkaamiseen.
Se on johtanut siihen, että politiikan käytön vaatimukset on kielletty.
Yhdistä johtaja Len McCluskey (Kuva: )
TUC-tutkimuksen mukaan joka kymmenes työntekijä on uhattu tulipalo- ja uudelleensuunnitteluohjelmilla Covid-19-pandemian aikana.
Denise Van Outen Kuuma
Entisen luetteloketjun rivi keskittyy noin 700: een suurelta osin toimistotyöntekijöiden ryhmään.
Niitä ovat pääkonttorissa ja jakelukeskuksissa olevat.
Ehdotetuista muutoksista voidaan mainita työnantajan eläkemaksujen alentaminen, jolloin henkilöstön on maksettava enemmän saman etuuden säilyttämiseksi.
Työntekijät saavat myös jopa neljä päivää vähemmän vuosilomaa.
Ja yritysautoilujen saajat näkevät summan jopa 3000 puntaa vuodessa.
Sisäpiiri väitti, että osa henkilöstöstä putoaisi 4 000 puntaa vuodessa.
NEWSAMin näkemässä asiakirjassa todetaan: Kollegoille, jotka päättävät olla hyväksymättä sopimusehtoja, ilmoitetaan työsuhteen päättymisestä viimeisessä neuvottelussa ja jätetään liiketoiminta ilmoituksensa jälkeen.
Eräs työntekijä sanoi: Ainoa tapa ilmaista, mitä he tekevät, on kiusaaminen. Se on väärin.
Tilaa uutiskirjeemme, niin saat päivän suurimmat uutiset suoraan postilaatikkoosi
NEWSAMin uutiskirje sisältää viimeisimmät uutiset, jännittävät showbiz- ja TV -tarinat, urheilupäivitykset ja olennaista poliittista tietoa.
Uutiskirje lähetetään sähköpostitse joka aamu, klo 12 ja joka ilta.
Älä missaa hetkeäkään tilaamalla uutiskirjeemme täältä.
Uniten pääsihteeri Len McCluskey sanoi: Tuli ja rehire repivät työpaikkojamme kuin tauti.
Sainsbury sopi Argosin ostamisesta 1,4 miljardilla punnalla vuonna 2016.
Supermarketin mukaan valtaosa Argosin henkilöstöstä oli jo siirtynyt uusiin sopimuksiin ajan myötä.
Se korosti, että asianosaiset saavat lisämaksuja 18 palkkakaudelta.
Tiedottaja lisäsi: Haluamme, että käyttöehtomme ovat oikeudenmukaiset, johdonmukaiset ja kilpailukykyiset kaikille.
Vähittäiskauppiaan sisäpiiriläinen väitti, että osa henkilöstöstä laskee 4000 puntaa vuodessa (Kuva: Getty Images)
Se tapahtuu sen jälkeen, kun Sainsburyn viime kuussa vahvistetut suunnitelmat sulkea Argosin varikko Bridgwaterissa Somersetissa 230 työpaikan menettämisen myötä.
Unite koordinoi myös työtaistelua Jacobs Douwe Egbertsin kahvitehtaalla Banburyssä, Oxonissa, tulipalon ja rehire-suunnitelmien vuoksi.
JDE UK: n tiedottaja sanoi: Emme ole tällä hetkellä antaneet irtisanomisilmoituksia.
Kuitenkin linja -autonkuljettajien lakko Manchesterin Go North Westissä on päättynyt, kun he ovat hyväksyneet sopimuksen palkka- ja ehdoista.
